Logg på for å laste ned PDF
Aksjebasert avlønning:

- er du klar for IFRS 2?

IASB offentliggjorde 19. februar IFRS 2 om «Share-Based Payment». Standarden vil trolig medføre store og betydelige endringer for børsnoterte foretak som benytter aksjebasert betaling ved anskaffelse av varer eller tjenester. I hovedsak vil dette gjelde aksjebasert avlønning, som i en årrekke har vært et omdiskutert tema.

Statsautorisert revisor og autorisert finansanalytiker

Lars I. Pettersen

Ernst & Young

Tidligere gikk diskusjonen på hvorvidt tildeling av aksjebaserte rettigheter til ansatte representerte en kostnad for selskapet. Enkelte hevdet at dette ikke skulle kostnadsføres i regnskapet, mens andre hevdet at den manglende kostnadsføringen av slike ordninger medførte at regnskapene kunne gi et misvisende inntrykk og dessuten bidro til å tilsløre hva slike ordninger egentlig «kostet». Det har også vært diskutert problemer med måling av verdien av tegningsrettene samt hvordan periodiseringen skulle skje. I noen av de amerikanske selskapene som har måttet foreta vesentlige korreksjoner i sine regnskaper, har det også vært et betydelig innslag av opsjoner og/eller tegningsretter til ledelsen. Flere har hevdet at disse ordningene (i enkelte tilfeller) har fått et omfang som ikke kan forsvares ut fra hva som er det beste for selskapet, og at ledelsen har misbrukt de muligheter de har til å skaffe seg slike ordninger for å berike seg selv.